Saturday 10 de December, 2022

Publicaron la carta de obligaciones y derechos del Potenciar Trabajo para “evitar manejos indebidos”

La norma recuerda que ninguna persona o autoridad de las Unidades de Gestión o Certificación del Programa Potenciar Trabajo puede “exigir dinero, como ‘aporte’ o ‘cuota’ bajo amenaza ni exigir participar de actividades políticas, religiosas o de otra naturaleza distinta a las laborales o educativas del programa.

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El Ministerio de Desarrollo Social de la Nación publicó hoy la denominada Carta de Obligaciones y Derechos del programa Potenciar Trabajo, con el objetivo de “evitar manejos indebidos” de las organizaciones sociales en su ejecución y para “difundir los canales de reclamo y denuncia existentes”.

El instrumento fue oficializado hoy a través de la Resolución 430/2022, publicada en el Boletín Oficial, con la firma del secretario de Economía Social, Emilio Pérsico, que depende de la cartera que encabeza Juan Zabaleta.

El Potenciar Trabajo es una herramienta desarrollada por el Gobierno para impulsar proyectos socio-productivos, socio-comunitarios, socio-laborales y la terminalidad educativa, con el fin de “promover la inclusión social plena y la autonomía económica para personas que se encuentren en situación de vulnerabilidad”.

“En el marco de la experiencia recabada durante la implementación del Programa, resultó necesario crear una Carta Básica de Derechos y Obligaciones para trabajadores y trabajadoras de la Economía Popular, inscriptos en el Programa Nacional de Inclusión Socio-Productiva y Desarrollo Social– Potenciar Trabajo, a fin de evitar manejos indebidos de las organizaciones en su ejecución y difundir los canales de reclamo y denuncia existentes”, dice la norma en sus considerandos.

Entre las obligaciones de quienes se inscriban en el programa, en la carta figuran el “cumplimiento de un máximo de 60 horas mensuales dentro de su plan de actividades y grupo de trabajo de su Unidad de Gestión o Certificación” y detalla las actividades contempladas.

Se trata de “tareas de cuidados y servicios sociocomunitarios, reciclado y servicios ambientales, construcción, infraestructura social, mejoramiento barrial y habitacional, agricultura familiar y producción de alimentos, producción de indumentaria y otras manufacturas, comercio popular y actividades de formación y capacitación profesional o entrenamiento laboral”, se especificó.

El texto aclara que “estas actividades siempre deben realizarse en forma independiente o agrupada, bajo relaciones comunitarias o en cooperativas de trabajo” y precisa que no deben ser “nunca en beneficio de un tercero que no sea la comunidad o realizando actividades bajo una relación de dependencia encubierta” y que “en caso de que la actividad genere un excedente económico, el mismo debe distribuirse equitativamente entre quienes lo produzcan”.

CARTA DE OBLIGACIONES Y DERECHOS

Alternativamente, los trabajadores y trabajadoras pueden optar por realizar procesos de terminalidad educativa que serán acreditados por la Unidad de Certificación y se indica que esta contraprestación forma parte del cumplimiento del programa y permite seguir percibiendo el Salario Social Complementario.

También es obligatorio el cumplimiento de normas básicas de conducta y convivencia y cualquier dependencia del Ministerio de Desarrollo social podrá recepcionar planteos relacionados con controversias que pudieran existir sobre la aplicación de la Carta de Derechos y Obligaciones.

La norma recuerda que ninguna persona o autoridad de las Unidades de Gestión o Certificación del Programa Potenciar Trabajo puede “exigir dinero, como ‘aporte’ o ‘cuota’ bajo amenaza ni exigir participar de actividades políticas, religiosas o de otra naturaleza distinta a las laborales o educativas del programa.

“Esto es ilegal. Si te presionan, obligan o amenazan, hacé la denuncia”, se detalla en el texto, donde aparecen a continuación las vías para canalizar los reclamos. Líneas telefónicas 4320-3360/3380 – 4320-3384/3385 0800-222-3294 y en el Correo electrónico: consultases@desarrollosocial.gob.ardireccióndegestiónses@desarrollosocial.gob.ar

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